Δύο έγγραφα που αποδεικνύουν , ότι εξακολουθεί η κατάσταση συσκότισης, συγκάλυψης και μη απόδοσης ούτε καν των πειθαρχικών ευθυνών των ποινικά διωκόμενων στελεχών της ΕΡΓΟΣΕ για το έγκλημα των Τεμπτών, αποκαλύπτει το omegapress.gr . Tα δύο έγγραφα έχουν διαβιβαστεί στη βουλή μετά από σχετική ερώτηση, αλλά “θάφτηκαν” από τα ΜΜΕ. Είναι όμως ιδιαίτερα σημαντικά και καταδεικνύουν την κατάσταση που επικρατεί σχετικά με το μείζον αυτό ζήτημα για όλη την ελληνική κοινωνία.  Ειδικότερα:

Στις 28 Φεβρουαρίου του 2023 γράφτηκε μια από τις πιο πένθιμες σελίδες στη σύγχρονη ιστορία του τόπου, όταν λίγο πριν τα μεσάνυχτα, δύο τραίνα που κινούνταν στην ίδια γραμμή συγκρούστηκαν και οδήγησαν στο θάνατο 57 νέους, κατά κύριο λόγο, ανθρώπους. Όλες οι έρευνες που ακολούθησαν έδειξαν ότι στη συνείδηση της κοινής γνώμης το πολύνεκρο δυστύχημα στα Τέμπη έχει καταγραφεί ως «έγκλημα» που συνεχίζει τα προκαλεί συναισθήματα οργής και αγανάκτησης. Η οργή ξεχειλίζει, όχι μόνο για τα αίτια του δυστυχήματος, αλλά και για όσα ακολούθησαν αμέσως μετά, σε πολιτικό, διοικητικό και δικαστικό επίπεδο, για το έλλειμμα λογοδοσίας των υπευθύνων. Φαίνεται όμως πως ούτε ο θάνατος 57 ανθρώπων ούτε η αγανάκτηση συγγενών και πολιτών, είναι αρκετά για να ιδρώσει το αυτί των ανευθυνο-υπευθύνων.

Πριν από λίγες ημέρες, διαβιβάστηκε στη Βουλή από τον υπουργό Υποδομών και Μεταφορών Χρήστο Σταϊκούρα η απάντηση της ΕΡΓΟΣΕ, σε ερώτηση που είχε κατατεθεί για τις πειθαρχικές ευθύνες των ποινικά διωκόμενων στελεχών της εταιρείας. Το έγγραφο φέρνει στο φως το omegapress.gr

Σχετική ερώτηση είχε κατατεθεί από τον κοινοβουλευτικό εκπρόσωπο της Ελληνικής Λύσης Κωνσταντίνο Χήτα. Ο βουλευτής είχε ζητήσει να ενημερωθεί η Βουλή αν έχουν κινηθεί οι δέουσες πειθαρχικές διαδικασίες του νόμου ν. 3528/2007 (Κώδικας Κατάστασης Δημοσίων Πολιτικών Διοικητικών Υπαλλήλων και Υπαλλήλων Ν.Π.Δ.Δ.), που ορίζει ότι, αν συντρέχουν λόγοι δημόσιου συμφέροντος, μπορεί να τίθεται σε αργία ο υπάλληλος, κατά του οποίου έχει ασκηθεί ποινική δίωξη για αδίκημα το οποίο μπορεί να επισύρει την έκπτωση από την υπηρεσία.
Ο κ. Χήτας υπενθύμιζε στην ερώτησή του ότι η Εισαγγελία Εφετών Λάρισας έχει ασκήσει ποινική δίωξη κατά δεκαπέντε στελεχών του ΕΡΓΟΣΕ, από τον Ιανουάριο του 2024, για τις εξής αξιόποινες πράξεις, που τελέστηκαν με πράξεις (ενέργειες) και παραλείψεις: 1) Διατάραξη της ασφάλειας της συγκοινωνίας μέσων σταθερής τροχιάς (σιδηροδρόμου) με επικίνδυνες για την ασφάλεια της συγκοινωνίας συμπεριφορές, από κοινού, κατ’ εξακολούθηση η οποία είχε ως αποτέλεσμα α) τον θάνατο μεγάλου αριθμού ανθρώπων, β) τη βαριά σωματική βλάβη περισσοτέρων προσώπων, καθώς και σημαντική βλάβη εγκαταστάσεων κοινής ωφέλειας, γ) τον κίνδυνο περισσοτέρων προσώπων και δ) τον κοινό κίνδυνο σε περισσότερα ξένα πράγματα, 2) ανθρωποκτονία από αμέλεια κατά συρροή, 3) βαριά σωματική βλάβη από αμέλεια κατά συρροή από υπόχρεο λόγω του επαγγέλματός του να καταβάλει ιδιαίτερη επιμέλεια και προσοχή και 4) απλή σωματική βλάβη από αμέλεια κατά συρροή από υπόχρεο, λόγω του επαγγέλματός του, να καταβάλει ιδιαίτερη επιμέλεια και προσοχή.

Στην απάντησή της η ΕΡΓΟΣΕ αναφέρει ότι:

 «Η ΕΡΓΑ Ο.Σ.Ε. ΑΝΩΝΥΜΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ είναι Νομικό Πρόσωπο Ιδιωτικού Δικαίου’ ιδρύθηκε, σύμφωνα με το άρθρο Ι (παρ.3) του v.2366/1995 (ΦΕΚ 256 Α’), ως θυγατρική εταιρεία του Οργανισμού Σιδηροδρόμων Ελλάδος (Ο.Σ.Ε.)’ με σκοπό την διαχείριση κατασκευής των συγχρηματοδοτούμενων από την Ευρωπαϊκή ‘Ενωση και τους Εθνικούς Πόρους «Έργων» του επενδυτικού προγράμματος του Ο.Σ.Ε. και ανήκει στον ευρύτερο δημόσιο τομέα. Ως προς την λειτουργία της, διέπεται από τις διατάξεις του v.4548/2018 “περί ανωνύμων εταιρειών” και τις διατάξεις που διέπουν τους Οργανισμούς ή τις επιχειρήσεις του ευρύτερου δημόσιου τομέα. Επομένως’ η αναφερόμενη στην ανωτέρω Ερώτηση διάταξη και εν γένει ο νόμος 3528/2007’ ήτοι «ο Κώδικας Δημοσίων και Πολιτικών Διοικητικών Υπαλλήλων και Υπαλλήλων ΝΠΔΔx» δεν εφαρμόζεται επί των υπαλλήλων της «ΕΡΓΟΣΕ Α.Ε.»».

Ο κ. Χήτας ζητούσε επίσης να ενημερωθεί για ποιον λόγο μετακινήθηκε στις 18 Ιουνίου 2024 σε άλλη θέση ο μέχρι πρότινος Προϊστάμενος της Διεύθυνσης Έργων του ΕΡΓΟΣΕ και ειδικότερα στη θέση Προϊσταμένου του Τμήματος Εταιρικής Ανάπτυξης της Διεύθυνσης Επιχειρησιακού Σχεδιασμού, Εταιρικής Ανάπτυξης και Διασφάλισης Ποιότητας και αν κρίνεται κατάλληλο για αυτή τη θέση ένα στέλεχος που διώκεται για τόσο σοβαρά ποινικά αδικήματα.

«Ως προς τη μετακίνηση και την τοποθέτηση του προσωπικού της εταιρείας’ αυτές διενεργούνται σύμφωvα με τις εκάστοτε λειτουργικές ανάγκες βάσει του Εσωτερικού Κανονισμού Λειτουργίας της «ΕΡΓΟΣΕ ΑΕ», αναφέρεται στο απαντητικό έγγραφο. Απόλυτη προστασία αντί δικαιοσύνης.
Σε απάντηση της ίδιας ερώτησης διαβιβάστηκε στη Βουλή και έγγραφο της Γενικής Διεύθυνσης Διοικητικών Υπηρεσιών του υπουργείου Υποδομών και Μεταφορών στην οποία αναφέρεται ότι:
 «Ο Υπουργός Υποδομών και Μεταφορών δεν έχει πειθαρχική αρμοδιότητα στα στελέχη και τους υπαλλήλους της εταιρείας ΕΡΓΑ ΟΣΕ Α.Ε. και αυτή ασκείται από τα προβλεπόμενα στον Εσωτερικό Κανονισμό Λειτουργίας της εταιρείας όργανα, όπως αυτός τέθηκε σε ισχύ με την αριθμ. Φ.37/10594/1183/14.03.2011 (Β΄473) υπουργική απόφαση και ο οποίος Κανονισμός ρυθμίζει και τα λοιπά θέματα προσωπικού της».
Απόλυτη περιφρόνηση του κράτους δικαίου, απόλυτο σκοτάδι. Οι γονείς και οι συγγενείς των αδικοχαμένων παιδιών ζητούν δικαιοσύνη και την αναζητούν μόνοι τους, με προσωπικούς αγώνες και με τον πόνο να τους κινεί να συνεχίσουν να απαιτούν δικαιοσύνη. Μέχρι τέλους...